Werken bij Driessen Groep

Leuk dat je wilt solliciteren als Adviseur mens, werk en mobiliteit

Vul hieronder het formulier in en solliciteer direct. Heb je al een account, log dan in en het formulier wordt ingevuld met de gegevens uit jouw profiel.

Adviseur mens, werk en mobiliteit

Helmond
Vast
HBO
32 - 40 uur

Kent de Wet verbetering Poortwachter voor jou geen geheimen? Haal je voldoening uit het bieden van activerende begeleiding aan zowel (deels) arbeidsongeschikte medewerkers, maar ook aan medewerkers die op zoek zijn naar nieuw toekomstperspectief? Als jij degene bent met arbeidsmarktkennis die het verschil gaat maken in onze mobiliteitstrajecten, lees dan gauw verder!

Wie zijn wij?

Wij zijn Bloeij, een arbodienst met een andere aanpak. We zijn een nieuwe speler in de markt, maar wel één met jarenlange ervaring. Ons hoofdkantoor zit in Helmond, maar we werken landelijk. Als onderdeel van de Driessen Groep werken we al ruim 30 jaar met en voor organisaties in de sectoren overheid, onderwijs en zorg. Bloeij gelooft dat werk mensen beter maakt. Maar dit is niet vanzelfsprekend. Dit vraagt om constante aandacht. Als het gaat om groei en bloei van medewerkers, willen veel organisaties samenwerken met een dienstverlener die dichtbij staat. Samen met organisaties zetten we in op preventie, zodat mensen gelukkig, gezond en duurzaam aan het werk blijven. ‘Hoe gaat het met jou vandaag?’ is de vraag die centraal staat bij al onze diensten.

Wat ga je bij ons doen?

Als re-integratieadviseur (ook wel: adviseur mens, werk en mobiliteit) behoort het volgende tot jouw takenpakket:

  • Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden, coachen en plaatsen van (deels) arbeidsongeschikte medewerkers gedurende een tweede of derde spoortraject;
  • Je bent structureel op zoek naar creatieve mogelijkheden, passend binnen het wettelijk gestelde kader waarin wij ons bewegen;
  • Je begeleidt medewerkers in het kader van Van-Werk-Naar-Werktrajecten en WW-trajecten;
  • Je onderhoudt een eigen netwerk van (potentiële) opdrachtgevers, collega’s en andere belanghebbenden, met als doel medewerkers op effectieve wijze te begeleiden richting de arbeidsmarkt;
  • Je bent verantwoordelijk voor de administratie van jouw dossiers, het opstellen van plannen van aanpak en voortgangs- en eindrapportages;
  • Je houdt je actief bezig met het uitbreiden, ontwikkelen en professionaliseren van meerdere mobiliteitsdiensten bij Bloeij;
  • Je denkt actief mee in hoe jij de rol ziet. Bloeij groeit snel, daardoor is er veel ruimte voor eigen inbreng en nieuwe creatieve oplossingen.

Wat maakt Bloeij uniek en wat betekent dit voor jou?

  • Je krijgt 30% meer tijd dan gemiddeld voor het bieden van actieve begeleiding en afstemming met de klant. Je caseload is dus lager dan gemiddeld, waardoor je meer tijd hebt voor persoonlijke aandacht voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever, wat past bij onze visie;
  • Je hebt toegang tot een groot en relevant netwerk binnen de Publieke sector. Dit landelijke netwerk met ruim 2000 organisaties maakt re-integratie makkelijker;
  • Je focust je niet alleen op het traject, maar op de mens in het traject;
  • Je draait je eigen caseload, maar werkt nauw samen met je collega’s die hetzelfde werk doen én kunt gebruik maken van de expertise van de andere collega’s binnen Bloeij op het gebied van verzuim & gezondheid;
  • Je komt te werken in een informeel, hecht en gezellig team. We leren van elkaar en bouwen samen elke dag aan een mooier en beter Bloeij, dat doel werkt aanstekelijk!

Wat vragen wij?

Je weet op een natuurlijke manier je eigen weg weet te vinden binnen het domein van mens, werk en mobiliteit. Het is van belang dat je doelgericht te werk gaat en stevig in je schoenen staat. Daarnaast ben je een netwerker in hart en nieren. Je kent de wetgeving, je kent de medewerker en je kent de klant. Je weet je op tactvolle en professionele wijze te bewegen in deze driehoek. Dat doe je vooral op jouw eigen manier. Je maakt snel een klik en weet feilloos hoe je een vertrouwensband tot stand brengt en behoudt. Je beschikt over verschillende gesprekstechnieken waardoor je je makkelijk aanpast aan je gesprekspartner. Daarnaast voel je je prettig in een omgeving waarin niet alles voorgekauwd is, waarin veel kansen liggen, maar die je wel zelf moet pakken.

We zoeken een collega die daarnaast nog beschikt over de volgende functie-eisen:

  • Je beschikt over hbo werk- en denkniveau;
  • Je hebt aantoonbare ervaring op het gebied van re-integratie of verzuim en hebt kennis van de WvP (harde eis!);
  • Je hebt zicht op de arbeidsmarkt en de kansen die hier liggen;
  • Je bent communicatief zeer sterk in woord en geschrift;
  • Je hebt lef, een commerciële en servicegerichte instelling en bent intrinsiek gemotiveerd om te scoren;
  • Je wordt ‘werkgelukkig’ van zelfstandigheid en de vrijheid om je eigen weg te mogen volgen;
  • Je zet graag jouw kennis en werkervaring in om de mobiliteitsdiensten van Bloeij nog meer te optimaliseren en op de kaart te zetten;
  • Je hebt goede vaardigheden op het gebied van verslaglegging en rapporteren.

Wat bieden we jou?

  • Een uitdagende, unieke en afwisselende functie bij het super ambitieuze, groeiende en gezellige bedrijf Bloeij;
  • Goede arbeidsvoorwaarden met een salaris vanaf € 2.800,- ingeschaald op basis van kennis en relevante jaren werkervaring;
  • Een bedrijfsauto klasse 1 (Volkswagen Polo of vergelijkbare Skoda, Cupra of Seat) en een laptop;
  • Een vaste telefoonvergoeding;
  • De opleiding Regie op Werkvermogen (re-integratiecoach) met bijbehorende registratie in het casemanagementregister;
  • Een inspirerende werkplek op een bruisende locatie in Helmond die bestaat uit meerdere panden mét een eigen (sociale) koffiebar en een dagelijks goed verzorgde gratis buffetlunch;
  • Vier keer per jaar een volledig bekostigd evenement; 2x per jaar met Bloeij en 2x per jaar met de Driessen Groep;
  • Diverse fiscaal aantrekkelijke regelingen zoals o.a. het fietsplan en korting op sportabonnementen;
  • Goede arbeidsvoorwaarden zoals een 13de maand en ruim 28 vakantiedagen voor een goede werk-privé balans;
  • Alle ruimte om hybride te werken;
  • Alle ruimte voor jouw ontwikkeling, maar ook veel vrijheid en verantwoordelijkheid om je werk zelfstandig uit te voeren;
  • Een fantastische werkomgeving, met enthousiaste en humoristische collega’s die graag met elkaar samenwerken, voor elkaar klaarstaan en continu in verbinding blijven met elkaar. Verbinding is voor het mobiliteitsteam een zeer belangrijke kernwaarde.

Ben jij degene die we zoeken? We zien je sollicitatie graag verschijnen. Vragen? Stel ze gerust! Contactpersoon voor deze vacature is Sofie Jacops, coördinator mens, werk en mobiliteit bij Bloeij, bereikbaar via: 06-41356856 of sofie.jacops@bloeij.nl

Solliciteren met een account

en solliciteer eenvoudig met jouw digitale portfolio. Nog geen account? Vul het formulier dan handmatig in en solliciteer direct.
Aanhef*
*
*
*
*
Controlecode *
captcha code

Herhaal de 2 codes. Let op het gebruik van grote en kleine letters.